ICICI लाइफ ने लॉन्च किया गारंटीड इंडेक्स्ड पेंशन प्लान, आजीवन गारंटीशुदा आय के साथ मिलेगा शेयर बाजार से जुड़ी वृद्धि का लाभ

मुंबई, 26 अक्टूबर 2026। आईसीआईसीआई लाइफ इंश्योरेंस लिमिटेड ने सेवानिवृत्ति के बाद नियमित आय और वित्तीय सुरक्षा प्रदान करने के उद्देश्य से नया ‘आईसीआईसीआई लाइफ गारंटीड इंडेक्स्ड पेंशन प्लान’ लॉन्च किया है। यह पेंशन प्लान ग्राहकों को आजीवन गारंटीशुदा आय के साथ शेयर बाजार के प्रदर्शन से जुड़ी अतिरिक्त आय प्राप्त करने का अवसर प्रदान करता है। कंपनी के अनुसार, इस योजना में गारंटीड एन्युटी और वेरिएबल एन्युटी का संयोजन किया गया है, जिससे ग्राहकों को रिटायरमेंट के दौरान नियमित आय के साथ आय में वृद्धि की संभावना का लाभ मिल सकेगा।

इस पेंशन प्लान की प्रमुख विशेषता यह है कि ग्राहक अपनी जरूरतों के अनुसार 60 से 100 प्रतिशत तक की राशि गारंटीशुदा एन्युटी के लिए निर्धारित कर सकते हैं। शेष राशि निफ्टी 50 टोटल रिटर्न इंडेक्स से जुड़ी होगी। इससे ग्राहकों को शेयर बाजार के प्रदर्शन के आधार पर अतिरिक्त आय मिलने की संभावना रहेगी। हालांकि, इंडेक्स से जुड़ी आय बाजार के उतार-चढ़ाव पर निर्भर करेगी और इसकी वृद्धि की गारंटी नहीं होगी।

आईसीआईसीआई लाइफ इंश्योरेंस के मुख्य उत्पाद अधिकारी विकास गुप्ता ने बताया कि लोगों की जीवन प्रत्याशा लगातार बढ़ रही है। ऐसे में लंबी सेवानिवृत्ति अवधि के लिए बेहतर वित्तीय योजना बनाना जरूरी हो गया है। बढ़ती महंगाई और बदलती आर्थिक जरूरतों को देखते हुए ऐसे पेंशन उत्पादों की आवश्यकता है, जो नियमित आय की स्थिरता के साथ अतिरिक्त आय बढ़ाने के अवसर भी प्रदान करें।

कंपनी के अनुसार, इस योजना में सिंगल लाइफ और जॉइंट लाइफ दोनों विकल्प उपलब्ध हैं। इसके अलावा खरीद मूल्य की वापसी का विकल्प भी दिया गया है। संबंधित विकल्प के तहत एन्युटी प्राप्त करने वाले व्यक्ति या जॉइंट लाइफ के मामले में अंतिम जीवित व्यक्ति की मृत्यु होने पर नामांकित व्यक्ति को कुल भुगतान किए गए प्रीमियम के बराबर मृत्यु लाभ प्रदान किया जाएगा।

इस पेंशन प्लान में ग्राहकों की आकस्मिक वित्तीय जरूरतों को ध्यान में रखते हुए ‘एन्युटी एडवांस’ सुविधा भी शामिल की गई है। इसके तहत पात्र ग्राहक अगले पांच वर्षों में मिलने वाली गारंटीशुदा एन्युटी के 99 प्रतिशत तक की राशि एकमुश्त अग्रिम रूप से प्राप्त कर सकेंगे। इससे आपातकालीन परिस्थितियों में नकदी की जरूरत पूरी करने में सहायता मिलेगी।

ग्राहकों को पेंशन भुगतान की अवधि चुनने की सुविधा भी दी गई है। वे अपनी जरूरत के अनुसार मासिक, त्रैमासिक, छमाही या वार्षिक आधार पर एन्युटी भुगतान प्राप्त कर सकते हैं। इसके साथ ही योजना में स्वास्थ्य प्रबंधन और वेलनेस से जुड़ी मूल्यवर्धित सेवाएं भी उपलब्ध कराई जाएंगी।

आईसीआईसीआई लाइफ इंश्योरेंस का कहना है कि इस नए उत्पाद के माध्यम से कंपनी अपने रिटायरमेंट समाधान पोर्टफोलियो का विस्तार कर रही है। इसका उद्देश्य ग्राहकों को दीर्घकालिक वित्तीय योजना बनाने के लिए अधिक विकल्प उपलब्ध कराना और सेवानिवृत्ति के बाद आर्थिक सुरक्षा सुनिश्चित करने में सहायता करना है। कंपनी ने इसे अपने ब्रांड वादे ‘हर कल आसान’ की दिशा में एक महत्वपूर्ण पहल बताया है।